Overslaan naar content

    Zij-instroom: Bijna-gekwalificeerd

    • Op locatie
      • Amstelveen, Noord-Holland, Nederland
      • Amsterdam, Noord-Holland, Nederland
      +1 meer
    • € 2.517 - € 3.374 per maand
    • Overig

    Functieomschrijving

    Wat als jij… jouw talent deelt in een team van professionals dat elkaar aanvult?

    Bij KinderRijk hebben we aandacht en respect voor elkaar. Collega’s geven elkaar feedback om samen nóg beter te worden in het vak. Hier word jij gezien en gehoord.

    Jij bent belangrijker dan ooit
    Tijdens het traject krijg je gewoon salaris. En de kosten van de training? Ook die betaalt KinderRijk voor je. Na 3 maanden (hard) leren en werken behaal jij jouw kwalificering en kan je zelfstandig aan het werk als Pedagogisch medewerker. En nog belangrijker: je biedt kinderen de beste start en bouwt mee aan hun toekomst. Dat maakt je niet alleen een geweldige Pedagogisch medewerker, maar ook een Toekomstmaker.
    Hoe werkt dat? Je volgt eerst een verkorte opleiding ‘Pedagogiek 0-13 jaar’. Deze opleiding betstaat uit een e-learning en 3 bijeenkomsten in Amsterdam. Ondertussen draai je mee op een van onze 40 locaties.

    Ook daarom is werken en leren bij KinderRijk bijzonder

    • Reken op de hulp van een begeleider, die jou gedurende het traject begeleid.

    • Deel jouw unieke talent met de kinderen én collega’s. Waarmee verras jij ons? Misschien wel met jouw prachtige zangstem, voorleesvaardigheden of groene vingers?

    • Ook na het behalen van jouw kwalificering blijf jij jezelf (door)ontwikkelen, bijvoorbeeld via onze KinderRijk Academie.

    Dit wist je vast nog niet over KinderRijk

    • Bij ons staan pedagogiek en kwaliteit op 1. We geven kinderen de ruimte om zich spelenderwijs te ontwikkelen tot gelukkige, krachtige en sociaal vaardige mensen.

    • We zijn een stichting, zonder winstoogmerk. Als we winst maken, investeren we dit direct in de kinderen én onze medewerkers.

    • Er werken ruim 500 Toekomstmakers bij KinderRijk. Daarmee zijn we groot genoeg om een professionele werkgever te zijn en klein genoeg om persoonlijk te zijn. Wij hebben oog voor jou en jouw talenten en bieden volop kansen om je verder te ontwikkelen.

    Zo (leuk) is het om bij ons te werken

    “Bij KinderRijk krijgen niet alleen de kinderen ruimte om te groeien. Ik krijg dat net zo goed. Via de Kinderrijk Academie kunnen we verschillende cursussen en trainingen volgen.”

    Ties, Pedagogisch professional KDV

    Wat neem jij mee?
    ✅ Om in te stromen in dit unieke traject heb je een geschikt mbo-of hbo-diploma nodig. Of jouw diploma aansluit ontdek je met de diplomacheck van Kinderopvang werkt.
    ✅ Het juiste taalniveau: 2F voor de BSO, 3F voor het KDV en de Peuteropvang. Weet je niet zeker wat jouw taalniveau is? We nemen de twijfel graag weg: bel ons of stuur een appje.

    Verder zijn we vooral benieuwd welke achtergrond, ideeën en talenten jij toevoegt. We kunnen niet wachten om het te ontdekken.

    Dit bieden we jou (op basis van 36 uur)

    • tijdens de opleiding een tijdelijk contract;

    • certificaat behaald? Dan krijg je bij tevredenheid een vast contract;

    • een startsalaris tussen € 2.555 en € 3.425 (schaal 5, cao Kinderopvang). Na de opleiding loopt dit op tot € 2.681 tot € 3.684 (schaal 6).

    • een door ons betaalde opleiding onder afsluiting van een studieovereenkomst;

    • 26,25 verlofdagen per jaar;

    • 8% eindejaarsuitkering;

    • 100% vergoeding voor je ov-abonnement of € 0,25 per kilometer. Liever met de fiets naar het werk? Wij bieden ook de mogelijkheid tot een fietsplan of leasefiets;

    • korting en voorrang op kinderopvang voor je eigen kinderen;

    • ruimte voor jouw talenten. Kies wat bij je past: muziek, natuur, techniek en meer.

    Meer weten? Bekijk al onze extra’s.

    Zo maak jij de toekomst
    Binnen 2 weken (en soms sneller) kun je al jouw vaste contract tekenen. Zo werkt het:

    • Solliciteer direct via onze website.

    • Al binnen 2 werkdagen onze Recruiter Danielle contact op.

    • Allebei enthousiast? Dan plannen we direct een kennismaking via Teams.

    • Vervolgens word je uitgenodigd voor een gesprek op de desbetreffende locatie met de Locatiemanager en een directe collega.

    • Nog steeds enthousiast? Dan ontvang je een voorstel.

    • Na jouw akkoord, zetten we alles in gang (inclusief Verklaring Omtrent Gedrag) en kan jij al snel starten.

    Vragen?
    Vragen over de procedure of het zij-instroomtraject ‘Bijna-gekwalificeerd’? Bel of WhatsApp onze Recruiter Danielle via 020- 426 08 55.

    of